
Ein strukturierter Ablauf für einen erfolgreichen Unternehmensverkauf: Von der Vorbereitung bis zum Abschluss – wir begleiten Sie professionell durch jede Phase.
Der Verkaufsprozess – Schritt für Schritt zum erfolgreichen Unternehmensverkauf
Warum ein strukturierter Verkaufsprozess entscheidend ist
Der Verkauf eines Unternehmens ist ein komplexer Prozess, der sorgfältige Planung und professionelle Begleitung erfordert. Ein strukturierter Verkaufsprozess minimiert Risiken, maximiert den Verkaufserlös und sorgt für einen reibungslosen Übergang. Wir unterstützen Sie in jeder Phase – von der Vorbereitung bis zum erfolgreichen Abschluss.

1.Vorbereitungsphase – Grundlage für einen erfolgreichen Verkauf
In der Vorbereitungsphase legen wir gemeinsam den Grundstein für einen reibungslosen und gewinnbringenden Unternehmensverkauf. Wir analysieren Ihr Unternehmen in allen relevanten Bereichen – von der finanziellen Performance über die organisatorische Struktur bis hin zu strategischen Marktpositionen. Eine fundierte Unternehmensbewertung bildet dabei das Herzstück: Sie dient nicht nur der realistischen Preisfindung, sondern auch der Argumentationsbasis gegenüber potenziellen Käufern. Gleichzeitig identifizieren wir potenzielle Schwachstellen im Vorfeld, um diese gezielt zu adressieren. Dazu gehört auch die Zusammenstellung aller relevanten Unterlagen wie Geschäftsberichte, Verträge, Mitarbeiterinformationen und rechtliche Dokumente. Ziel ist es, Ihr Unternehmen professionell, transparent und attraktiv am Markt zu positionieren.
2.Vermarktungsphase – Sichtbarkeit für die richtigen Investoren schaffen
Sobald Ihr Unternehmen verkaufsbereit ist, starten wir mit der gezielten Vermarktung. Basierend auf Ihren Zielvorstellungen und der Marktanalyse entwickeln wir eine passgenaue Vermarktungsstrategie. Dabei kombinieren wir bewährte Instrumente der Direktansprache (z. B. über unser Netzwerk und M&A-Plattformen) mit diskreten Maßnahmen, um potenzielle Käufer nicht nur zu identifizieren, sondern auch aktiv zu qualifizieren. Wir erstellen ein professionelles Informationsmemorandum (Teaser und ausführliche Unternehmenspräsentation), das Ihr Unternehmen in seiner Einzigartigkeit widerspiegelt – sachlich, aber überzeugend. In enger Abstimmung mit Ihnen führen wir erste Gespräche, sondieren das Interesse und sichern dabei stets ein hohes Maß an Vertraulichkeit.


3.Verhandlungsphase – Strukturierte Prozesse für optimale Ergebnisse
Sobald ernsthafte Interessenten identifiziert sind, beginnt die eigentliche Verhandlungsphase. Hier übernehmen wir die Rolle des Vermittlers und Verhandlungsführers. Wir strukturieren den Prozess klar, führen die Kommunikation mit den potenziellen Käufern, koordinieren die Due-Diligence-Prüfung (rechtlich, steuerlich, finanziell, kommerziell) und stellen sicher, dass alle Parteien mit den relevanten Informationen versorgt sind. Unser Ziel ist es, eine faire und vorteilhafte Einigung zu erzielen – sowohl finanziell als auch im Hinblick auf die Zukunft Ihres Unternehmens, Ihrer Mitarbeiter und Ihrer Werte. Gleichzeitig sorgen wir dafür, dass emotionale Faktoren auf beiden Seiten nicht zum Stolperstein werden, sondern in konstruktive Lösungen einfließen.
4. Vertragsphase – Rechtssicherheit und reibungsloser Abschluss
Nachfolge planen – Werte erhalten
Die letzte Phase ist der Übergang vom Verhandlungsergebnis zum rechtlich bindenden Vertrag. Hier begleiten wir Sie intensiv bei der Ausarbeitung und Prüfung des Kaufvertrags – in enger Zusammenarbeit mit juristischen und steuerlichen Beratern. Wir achten darauf, dass Ihre Interessen rechtlich abgesichert sind und alle kaufmännischen Vereinbarungen korrekt umgesetzt werden. Darüber hinaus unterstützen wir bei der Planung der Übergabe- und Integrationsphase, um für alle Beteiligten einen möglichst reibungslosen Übergang sicherzustellen. Auch nach Vertragsunterzeichnung stehen wir Ihnen weiterhin zur Seite – sei es bei Übergabeprozessen, Nachverhandlungen oder Fragen zur strategischen Neuausrichtung.

Warum Goldstein – Holding?
Langjährige Erfahrung in M&A und Finanzierung.
Goldstein Company ist ein innovatives Beratungshaus, das sich auf Nachfolge-, Finanzierungs- und M&A-Beratung spezialisiert hat. Der technologiegetriebene Ansatz schafft Transparenz im undurchsichtigen M&A-Markt und ermöglicht Unternehmern Zugang zu qualitativ hochwertigen Transaktionsdienstleistungen
Persönliche Beratung durch erfahrene Experten.
Unsere Beratungsdienstleistung ist so individuell wie die Unternehmen unserer Mandanten, daher gestalten wir die Transaktionsstrategie im Einklang mit Ihren Zielen, individuell auf Sie zugeschnitten. Unser Team unterstützt Unternehmer und Eigentümer bei der Vorbereitung und Durchführung von strategischen M&A-Transaktionen, Eigen- und Wachstumskapitalbeschaffung sowie im Rahmen von Nachfolgeherausforderungen.
Strukturierte Prozesse & individuelle Lösungen.
Prozesse im Unternehmen zu optimieren, heißt im Prinzip, durch effektiveres Arbeiten Kosten zu senken. Denn in Zeiten von erhöhtem Wettbewerbsaufkommen ist es nur verständlich, sich die Frage zu stellen: Wo und wie können wir Kosten reduzieren? Ein guter Ansatz liegt darin, die Prozesse und einzelnen Abläufe im eigenen Unternehmen mal genauer unter die Lupe zu nehmen. Nur, weil manche Arbeitsabläufe bereits seit Jahren oder Jahrzehnten bestehen, heißt das nicht zwingend, dass diese die optimale Lösung darstellen.
Ziele der Prozessoptimierung:
Reduzierung der Unternehmenskosten
Minimierungen der Komplexität von Prozessen
Schaffung von klaren Verantwortlichkeiten.
Zugang zu einem breiten Investoren- und Käufernetzwerk
Das Kapitalanlagegesetz (KAGB) unterscheidet zwischen drei Anlegergruppen: den Privaten, den Semiprofessionellen und den Institutionellen. Institutionelle Investoren sind im Gegensatz zu privaten Anlegern juristische Personen. Sie können in unterschiedlichen Rechtsformen auftreten, gemeinsam ist ihnen der Umstand, dass sie eine Zulassung für die Anlage von Finanzinstrumenten haben. Zu den institutionellen Investoren gehören Kreditinstitute, Versicherungen, Investment- und Kapitalgesellschaften, Versorgungswerke, Pensionskassen, Sozialversicherungsträger, Krankenkassen, Unternehmen, Vermögensverwaltungen, Kirchen, Vereine, Stiftungen, staatliche Organisationen, internationale Organisationen und Kommunen.
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